運用專業(yè)資源，充分發(fā)揮與提升企業(yè)人力資源優(yōu)勢，推動組織競爭力提升，多位咨詢專家及顧問參與，為企業(yè)量身打造“咨詢式培訓(xùn)解決方案”！

一、企業(yè)培訓(xùn)項目

1.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

咨詢式培訓(xùn)服務(wù)，企業(yè)培訓(xùn)方案定制 ?企業(yè)機會與問題診斷，提供相應(yīng)培訓(xùn)建議

輔助企業(yè)建立完整培訓(xùn)體系 ?組織企業(yè)戶外培訓(xùn)及團隊訓(xùn)練活動

2.公開課

為企業(yè)提供系統(tǒng)性的公開課培訓(xùn)

提供 “以提升組織與個人競爭力為核心”的課程體系

提供行業(yè)前衛(wèi)的精品課程

二、管理咨詢

對企業(yè)在發(fā)展過程中遇到的瓶頸問題或某些方面難題進行針對性的個案咨詢；戰(zhàn)略與發(fā)展規(guī)劃咨詢；執(zhí)行力系統(tǒng)咨詢；人力資源管理；生產(chǎn)管理咨詢；質(zhì)量改進咨詢等。

采取重要相關(guān)部分負(fù)責(zé)人集體交流的方式，現(xiàn)場答疑并給出改進建議。給企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人組織的高級管理者在工作中遇到的棘手管理難題進行一對一咨詢、幫助出主意、想辦法、定方案。主要以改變高層管理者經(jīng)營理念和提高個人管理水平為主，為其成功指點迷津，開闊思路、拓展視野。